martes, 27 de septiembre de 2011

LOS INTANGIBLES DEL LIDERAZGO

LAS 10 CUALIDAES DE RENDIMIENTO EJECUTIVO SUPERIOR.

Libro de Richard A. Davis dedicado a descubrir cuales son las 10 cualidades intangibles del liderazgo.

Tuve la suerte de conocer al autor en Alicante donde lo invitamos al seminari0 o cumbre de "Engagement" con 80 lideres operacionales de la compañia. Fue maravillosos, sencillo, simple, de sentido común, y ahí radicaba la brillantez de la exposición.

Los intangibles del liderazgo: Las 10 cualidades de rendimiento Ejecutivo Superior es un libro de 2010 sobre el liderazgo empresarial  escrito por el psicologo Richard A. Davis, Ph.D.. Libro, que además creo que a la fecha no esta traducido a la lengua de Cervantes. Va a suponer un importante reto y compromiso.

Davis es licenciado en psicología Industrial / Organizacional y socio de la oficina de Toronto de RHR International. Richard ha estado consultando e investigando comportamientos de los altos ejecutivos de grandes compañías  en los últimos 10 años. . Anteriormente, fue Director de Desarrollo Organizacional en una empresa de consultoría de recursos humanos en Toronto. . Ha sido profesor de comportamiento organizacional en la Universidad de Western Ontario y Schulich School of Business.

 Los intangibles del liderazgo descubre patrones en los atributos que verdaderamente distinguen a los lidres de compañias que tienen éxitor.  Después de más de una década de las evaluaciones de altos ejecutivos, entrevistas a CEO’s e investigación propia, Davis descubrió que los líderes extraordinarios poseen ciertas características que se encuentran entre las líneas de los modelos de liderazgo existentes, sin embargo, son fundamentales para el éxito ejecutivo. Davis explica cada una de estas cualidades, las personas que predican con el ejemplo, cómo detectarlos en los demás, y cómo desarrollar las sutiles características que permiten descubrir poque los líderes destacan del resto.

Los diez valores o cualidades intangibles descritos en el libro son:

1.      Wisdom / Sabiduría

2.      Will / Voluntad

3.      Executive Maturity / Madurez Ejecutiva

4.      Integrity / Integridad

5.      Social Judgment / Juicio sociales

6.      Presence / Presencia

7.      Self-Insight / Introspeccion

8.      Self-Efficacy /Auto-eficacia

9.      Fortitude / Fortaleza

10.  Fallibility / Falibilidad

Tenemos 10 maravillosos días para ir descubriendo cada uno de estos intangibles. Estoy convencido que va a ser apasionante y de enorme utilidad.

Nos vemos

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